Die Unsichbaren sind zurück

Allgemein

Octeo – Kolleginnen der Niederrheintherme wollen Weihnachtsgeld als Anerkennung für gute Leistung

Octeo - Kolleginnen der Niederrheintherme wollen Weihnachtsgeld als Anerkennung für gute Leistung

In den Sommermonaten und während der aktuellen Schulferien haben die Kolleginnen und Kollegen von Octeo in der Niederrheintherme alle Hände voll zu tun. Gerade in den Thermalbädern sind Sauberkeit und Hygiene wichtig, da sich im wärmeren Wasser Bakterien und Keime besser vermehren können. Wenn es draußen über 30 Grad warm ist, ist es in den immer beheizten Bädern kaum zu ertragen und trotzdem stimmt die Betriebshygiene!

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Für Mitglieder der IG BAU in der Gebäudereinigung: Zeit für Meer mit dem zusätzlichen Urlaubsgeld!

Für Mitglieder der IG BAU in der Gebäudereinigung: Zeit für Meer mit dem zusätzlichen Urlaubsgeld!

Wer hat Anspruch auf zusätzliches Urlaubsgeld?

Der Tarifvertrag zusätzliches Urlaubsgeld gilt nur für Mitglieder der IG BAU, die in einem
Innungsbetrieb beschäftigt sind. Anspruch auf das Extra-Urlaubsgeld hast Du nach einer Betriebszugehörigkeit von sechs Monaten.
Das Urlaubsgeld wird nur in Zusammenhang mit gewährtem Urlaub zusätzlich zum Urlaubslohn bezahlt. Eine Bestätigung über Deine Mitgliedschaft in der IG BAU bekommst Du im IG BAU-Büro in Deiner Nähe.

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Flugblatt: Rahmentarifverhandlungen 2018 – Das musst Du wissen!

Flugblatt: Rahmentarifverhandlungen 2018 - Das musst Du wissen!

Was regelt der Rahmen Tarifvertrag (RTV)? Was sind unsere Forderungen in der diesjährigen Tarifrunde und wie kommen unsere Forderungen zur Stande? Und was sagen die Arbeitgeber dazu? Antworten auf diese Fragen gibt es in unserem neuen Flugblatt.

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KollegInnen von Niederberger: „Weihnachtsgeld – das wäre fair!“

KollegInnen von Niederberger: "Weihnachtsgeld - das wäre fair!"

Über den Verlauf der Tarifverhandlungen zum Rahmentarifvertrag informieren wir auch die Kolleginnen und Kollegen in den Objekten.

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Rahmentarifverhandlung für die Gebäudereinigung. IG BAU: Arbeitgeber müssen sich bewegen

Rahmentarifverhandlung für die Gebäudereinigung. IG BAU: Arbeitgeber müssen sich bewegen

Frankfurt am Main – Die Verhandlungen über den Rahmentarifvertrag für das Gebäudereiniger-Handwerk kommen auch in der dritten Runde nicht voran. Die Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU) und der Bundesinnungsverband des Gebäudereiniger-Handwerks trennten sich heute Abend ohne Ergebnis. „Die Arbeitgeber blockieren ernsthafte Verhandlungen, ohne Alternativen aufzuzeigen.

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Trotz Fortschritten beim Thema Branchen-Treuebonus – Arbeitgeber blockieren weiter

Trotz Fortschritten beim Thema Branchen-Treuebonus – Arbeitgeber blockieren weiter

Beim Thema Branchen-Treuebonus zeigte sich erste Bewegung auf Seiten der Arbeitgeber. Bisher ist es so, dass Beschäftigte z.B. ihren Anspruch auf 30 Urlaubstage verlieren, wenn in ihrem Objekt die Reinigungsfirma wechselt. Mit dieser Ungerechtigkeit muss Schluss sein! Wer länger in der Branche arbeitet, darf seine erworbenen Ansprüche nicht länger bei jedem Arbeitgeberwechsel verlieren.

Das Verhalten der Arbeitgeber während der Verhandlungen zeigt uns allerdings sehr deutlich, dass uns nichts geschenkt wird. Denn bis auf die minimale Bewegung beim Branchen-Treuebonus, mauern die Arbeitgeber bei vielen wichtigen Themen weiter.

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Arbeitgeber drohen Verhandlungen platzen zu lassen

Arbeitgeber drohen Verhandlungen platzen zu lassen

Arbeitgeber drohen Verhandlungen platzen zu lassen Die heutige Verhandlungsrunde startete mit einem Paukenschlag. Die Arbeitgeber drohten bereits kurz nach Beginn damit, die Verhandlungen platzen zu lassen. Ihrer Meinung nach, habe die IG BAU zu viele Forderungen, die ihnen keine Vorteile bringen. Das sehen wir anders! Die Branche […]

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Rahmentarifvertrag für das Gebäudereiniger-Handwerk: Heute geht´s in die dritte Verhandlungsrunde

Rahmentarifvertrag für das Gebäudereiniger-Handwerk: Heute geht´s in die dritte Verhandlungsrunde

In den aktuellen Verhandlungen um den Rahmentarifvertrag in der Gebäudereinigung, geht es heute in Frankfurt am Main in die dritte Verhandlungsrunde.

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Cansel Kiziltepe (SPD) unterstützt Forderungen der Reinigungskräfte

Cansel Kiziltepe (SPD) unterstützt Forderungen der Reinigungskräfte

Die SPD-Bundestagsabgeordnete und Mitbegründerin der Progressiven Sozialen Plattform Cansel Kiziltepe solidarisiert sich mit den Reinigungskräften in Berlin und Deutschland.

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Ausbildung und Arbeit wertschätzen – Image der Branche verbessern

Ausbildung und Arbeit wertschätzen – Image der Branche verbessern

Mit diesen Worten lassen sich die Ergebnisse des Sozialpartnerdialogs, der am Mittwoch, den 13.Juni am Alexanderufer in Berlin stattfand, zusammenfassen.
Organisiert wurde die Veranstaltung von Joboption Berlin, einem Projekt, welches aus Mitteln der Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales gefördert wird.

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Video: Aktuelles zu den Rahmentarifverhandlungen – Bundestarifkommission berät weiteres Vorgehen

Video: Aktuelles zu den Rahmentarifverhandlungen - Bundestarifkommission berät weiteres Vorgehen

In der vergangenen Woche kam die Bundestarifkommission der IG BAU im Gebäudereiniger-Handwerk zusammen. Dieses mal standen die aktuellen Tarifverhandlungen um den Rahmentarifvertrag im Mittelpunkt der Diskussionen. Neben den Forderungen der Arbeitgeberseite wurde auch das weitere Vorgehen für den Fall geplant, dass sich die Arbeitgeber weiter hin bei so wichtigen Punkten wie dem Branchen-Treuebonus oder Fragen der Eingruppierung quer stellen. Im Video fasst Ulrike Laux für uns den aktuellen Stand zusammen und gibt einen Ausblick auf die kommende Verhandlungsrunde am 10. Juli.

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