Im Gebäudereiniger – Handwerk arbeiten Menschen aus unterschiedlichsten Nationen zusammen. Um alle Kolleginnen und Kollegen informieren zu können, haben wir das aktuelle Flugblatt „Wir brauchen mehr Weitblick!“ in 12 weitere Sprachen übersetzt.
Auf unserem Blog gibt es das Flugblatt in alphabetischer Reihenfolge in folgenden Sprachen: Arabisch, Bulgarisch, Englisch, Französisch, Griechisch, Kroatisch, Polnisch, Rumänisch, Russisch, Spanisch und Türkisch auch als PDF zum Herunterladen.
Trotz ausgezeichneter wirtschaftlicher Lage verweigern die Arbeitgeber jegliche Verhandlungen, sofern die Beschäftigten nicht auf das Weihnachtsgeld verzichten. Das ist an Respektlosigkeit gegenüber den Beschäftigten nicht zu toppen!Lasst uns gemeinsam für Perspektiven und eine sichere Zukunft kämpfen!
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Seit Januar 2019 gibt es mehr Lohn für Beschäftigte in der Gebäudereinigung! Denn die zweite Stufe der – in der Tarifrunde 2017 von den Kolleginnen und Kollegen erkämpften – Lohnerhöhung trat Anfang des Jahres in Kraft. Schaut deshalb genau auf Eure Februar-Lohnabrechnung und macht Eure Kolleginnen und Kollegen in den Objekten darauf aufmerksam, falls sie von der Lohnerhöhung noch nichts mitbekommen haben.
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Die Rahmentarifverhandlungen im Gebäudereiniger-Handwerk wurden am Mittwoch, den 19.09.2018, offiziell unterbrochen. Aufgrund der komplexen Thematik einigten sich beide Seiten auf Expertengruppen. Dort werden Gewerkschaft und Bundesinnungsverband erstmalig am 10. und.11.Oktober die vielen Themen beraten.
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Wer hat Anspruch auf zusätzliches Urlaubsgeld?
Der Tarifvertrag zusätzliches Urlaubsgeld gilt nur für Mitglieder der IG BAU, die in einem
Innungsbetrieb beschäftigt sind. Anspruch auf das Extra-Urlaubsgeld hast Du nach einer Betriebszugehörigkeit von sechs Monaten.
Das Urlaubsgeld wird nur in Zusammenhang mit gewährtem Urlaub zusätzlich zum Urlaubslohn bezahlt. Eine Bestätigung über Deine Mitgliedschaft in der IG BAU bekommst Du im IG BAU-Büro in Deiner Nähe.
Was regelt der Rahmen Tarifvertrag (RTV)? Was sind unsere Forderungen in der diesjährigen Tarifrunde und wie kommen unsere Forderungen zur Stande? Und was sagen die Arbeitgeber dazu? Antworten auf diese Fragen gibt es in unserem neuen Flugblatt.
weiterlesen →Die zweite Tarifrunde zum Rahmentarifvertag für das Gebäudereiniger-Handwerk endete heute ohne Ergebnis. Der Rahmentarifvertrag regelt die Eckpfeiler der Arbeitsbedingungen in der Branche wie etwa die Grundsätze der Eingruppierung in die verschiedenen Lohngruppen, Urlaub oder Kündigungsfristen.
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Keine Wertschätzung von Ausbildung und Berufserfahrung durch die Arbeitgeber Die Arbeitgeber weigern sich bisher hartnäckig das Know-How und Wissen, das die Beschäftigten über eine berufliche Ausbildung oder jahrelange Berufserfahrung erworben haben, auch entsprechend zu würdigen. Die strikte Abwehrhaltung der Arbeitgeber bei diesem Thema, heißt für uns, dass
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Flugblatt zur ersten Tarifrunde: „Arbeitgeber lehnen Weihnachtsgeld strikt ab!“ Hier könnt ihr das aktuelle Flugblatt als PDF-Datei herunterladen. Jetzt mitmachen und Online Mitglied werden!
weiterlesen →In den Verhandlungen um den Rahmentarifvertrag für rund 600.000 Gebäudereinigerinnen und Gebäudereiniger, gingen heute Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU) und der Bundesinnungsverband des Gebäudereiniger-Handwerks ohne Ergebnis auseinander.
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Die Gespräche um den Rahmentarifvertrag im Gebäudereiniger-Handwerk haben heute in Frankfurt am Main begonnen. Die IG BAU fordert einen Branchen-Treuebonus für die Beschäftigten, Eine Neuregelung beim Lohn für Gesellen, Industriereinigern und weiteren Tätigkeiten, Vertrauensleute der IG BAU in jedem Betrieb und die Einführung eines Weihnachtsgelds.
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: Hochwertige Waren vom Produzent. Fabrikverkauf. Versand am gleichen Tag aus Frankfurt. Bis 90 % günstiger als auf dem Markt. Reifentüten mit und ohne Logo. Stretch Folie. Alle Größen / Sorten. Kartons. Klebebänder. Malerkrepp. Malerfolie. Werkzeug. Spänesäcke. Alles für Umreifung. Umreifungsband, Verpackungsband, Klemmen, Hülsen, Spanner……. Gewebesäcke. Kartoffelsäcke. Laubsäcke. Raschelsäcke. Zwiebelsäcke. Luftpolsterfolie. Baufolie. Estrichfolie. Gartenfolie. Teichfolie. Abdeckfolie. Schutzfolie. Panzerband. Doppelklebeband. Teppichband. Handschuhe. Müllsäcke und Vieles mehr. Info auf: folmax.de Mit freundlichen Grüßen Ihre Hubert GmbH.
: Interessante Meinungen, und nicht alles falsch, aber auch nicht richtig, denn das gibt es nicht. Was es aber gibt sind Kolleginnen und Kollegen die einen Knochenjob machen und von ihrer Arbeit nicht ohne Stütze leben können, geschweige vernünftig Weihnachten verbringen. Und sie bekommen keine Wertschätzung. Auch ein Punkt der viel umtreibt. Osteuropäer die billiger sind, das ich nicht lache, Firmen stornieren Aufträge weil sie niemanden mehr finden und unsere Leistungs- und Qualitätsanforderungen sind auch nicht in jeder „Nationalität„ verinnerlicht. Warum uns selber Angst machen? Es stimmt, was Th.Pauland schreibt, nicht jeder Unternehmer in der Branche wird sofort zum Millionär, aber anstreben…? Ach ja und dann gibt’s noch die welche mit ihren Firmen „butzen“. Die haben meist nicht nur eine Schwäche was Personalführung betrifft, sondern auch bei Verhandlungsführung. Wobei Angst an ihre Kunden ran zugehen scheinen alle zu haben. Der Meisterzwang in diesem Handwerk war also gar nicht so verkehrt. Um eine Reinigungsfirma zu führen braucht es halt mehr als `nen Eimer und Lappen. Im Übrigen trage ich keine Rolex, auch keine mit made in China
: Sorry für die kleinen Fehler im Text, aber solche Kommentare regen einen nur auf!
: @Onkel F: Was die Grammatik angeht gebe ich Ihnen Recht. Was den anderen Punkt betrifft bin ich auch der Meinung (unf das habe ich hier an anderer Stelle schon geschrieben) sollen die Angestellten guten Lohn für gute Arbeit kriegen. So auch Weihnachtsgeld. Aber keiner hier, von den Kommentaren und der IG Bau sagt mal konkret wo wir als kleine Unternehmer die Gelder dafür hernahmen sollen oder können. Es gibt im Osten nun mal kaum einen Auftraggeber der bereit ist Preise wie auf der anderen Seite von Duetschland zu bezahlen. Gehn Sie doch mal mit Preisen wie in München,Stuttgart, Berlin hier in Dresen zu Preis-oder Vertragsverhandlungen. Die bekommen Sie bestimmt jeden Auftrag gleich 2x. Ohne die Kunden oder die eigenen Angestellten übers Ohr zu hauen wird man in der Branche nicht reich,sondern krebst so da hin. Was glauben Sie wie die Großen ihre Millionen Umsätze und Gewinne machen? Das ist aber nicht meine Art. Heißt am Ende: Mit ehrlicher Arbeit wird man nicht reich! Aber wir Unternehmer sind ja immer die Bösen. Denken nur an unser Konto und was es als nächstes für ein dickes Auto wird. Und nur am Rande, ich zahle Weihnachtsgeld!
: Habt Ihr euch mal gedanken gemacht was passiert, wenn es Weihnachtsgeld geben muss? Der Auftraggeber nimmt immer den billigsten! Der Preiskampf ist enorm. Was meint Ihr den wieviele Arbeitsplätze Ihr damit vernichtet.Ausschreibungen und Verträge sind für mindestens 3 Jahre festgelegt, daran ist nicht zu rütteln. Aber macht mal Ihr werdet schon sehen was passiert! Viele von Euch werden garnicht mehr in den Genuss kommen und Weihnachtsgeld bekommen! Weil ein Osteuropäer euren Job demnächst billiger verrichtet!
: Höherer Lohn statt Hartz 4 Aufstocker und vom Steuerzahler subventionierte Arbeit.
: Richtig so ! Solidarität ! Sauber soll es sein aber zahlen möchte man nicht ! Alle Räder stehen still wenn dein starker Arm es will !
: Selbständig habe ne rolex
: Als was arbeitest du denn Jürgen?
: Augen auf bei der Berufswahl
